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这是中资企业赴泰投资时被问得最多、也最容易踩坑的一个问题。有人说"必须要泰籍董事"，有人说"BOI可以全外籍"，到底听谁的?答案是——BOI公司确实可以不设泰籍董事，但这并不意味着你可以完全忽视泰国人的存在。
结论
泰国BOI公司(投资促进委员会认证企业)法律上不强制要求泰籍董事，可 100% 由外籍人士担任董事;但普通泰国有限公司(非 BOI)必须至少 1 名泰籍董事。 2026 年 BOI 政策持续放宽外资限制，鼓励类行业(新能源、电子制造、数字经济等)外资可全资持股、全外籍董事，但实操中建议配置 1 名泰籍授权代表或董事，大幅降低合规与运营风险。
注意事项
虽然法律不强制，不代表实操没要求。2026年BOI审批已从"形式审查"全面转向"实质审查"，其中一个关键变化就写在面试环节里。
根据2026年BOI面试规定：面审需由至少1名泰国籍董事出席，递交原件核验。 这不是建议，是硬性流程。BOI官员会在面试中追问技术细节、运营模式、本地用工计划、环保减排措施、外籍人员薪资等核心问题。如果你的董事会里没有一个泰国人，谁来替你回答"本地化运营"的质疑?
某中资科技企业2026年初的真实案例：项目投资超2亿泰铢，技术方案扎实，材料准备充分，但面试环节三位外籍董事全部到场，BOI官员连问"泰籍员工占比多少""未来三年本地采购计划是什么"，全场无人能用泰语流畅回应，最终被要求补充材料，审批周期多拖了45天。
全外籍董事不是不行，但你得扛得住面试的追问。没有泰籍董事在场，面试环节几乎必丢分。
实操建议
综合法规与实操，2026年BOI公司的董事架构有两种主流方案：
方案一：
全外籍董事(3名中方自然人)。 适合对控制权要求极高、不想让泰方参与决策的企业。前提是：每位董事都有有效入境记录、无犯罪记录、能通过皇家警察筛查。银行开户和政府对接可能需要额外时间，但完全合法合规。
方案二：
2名中方董事 + 1名泰籍董事(不持股)。 这是大多数中资企业的选择。泰籍董事不持股、不参与经营决策，仅在银行开户、政府签字、面试答辩等环节出面。注意：这名泰籍董事必须是"实名"的，不能是挂名，2026年DBD会核查其银行流水和实际参与情况。
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