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印度作为全球增长最快的新兴经济体之一，其开放的市场环境和庞大的消费潜力吸引了众多外国投资者。在注册印度公司时，对不同类型的公司董事人数作出了明确且详细的规定。
法定董事人数
1、私人有限公司的董事配置
根据印度2013年《公司法》及后续修订条款，私人有限公司(Private Limited Company)的董事人数需满足以下核心要求：
最低人数：至少2名董事，且其中1名必须是印度居民(即在上一个日历年在印度连续居住不少于182天)。
最高人数：最多15名董事，但股东大会可通过特别决议增加董事人数上限。
兼任规则：同一自然人可同时担任股东和董事，但需确保至少1名印度居民董事的合规性。
2、股份有限公司的董事配置
股份有限公司(Public Limited Company)的董事人数要求更为严格：
最低人数：至少3名董事，且需包含1名印度居民董事。
最高人数：同样不超过15名，但可通过股东大会决议扩展。
独立董事要求：若董事长为执行董事，独立董事需占董事会1/2以上;若董事长非执行董事，独立董事需占1/3以上。这一规定旨在强化公司治理的独立性。
3、行业特殊要求
部分行业因涉及国家安全或公共利益，对董事人数或资格有额外限制：
金融行业：银行、保险等金融机构需符合印度储备银行的董事配置标准，例如要求独立董事占比不低于50%。
外资敏感行业：如国防、电信等，需通过印度外资促进委员会(FIPB)审批，董事国籍可能成为审查重点。
董事资格：国籍、居住与合规审查
1、印度居民董事的核心条件
印度居民董事需满足以下条件：
居住证明：提供近2个月内的银行账单、电费单或电话单，证明其在印度连续居住超过182天。
无犯罪记录：未被法院定罪并判处6个月以上监禁。
数字签名证书(DSC)：所有董事必须申请DSC，用于电子文件签署和身份验证。
董事身份编码(DIN)：通过印度公司事务部(MCA)系统申请唯一编码，终身有效且不可重复申请。
2、外国董事的合规要求
外国董事虽无居住限制，但需完成以下流程：
文件公证：护照、地址证明等文件需经中国公证处公证，再通过中国外交部及印度驻华使领馆双认证。
税务合规：若外国董事从印度公司获取薪酬，需按印度税法缴纳个人所得税，税率根据居住身份和收入类型确定。
工作许可：若外国董事需长期在印度履职，需申请工作签证(Employment Visa)，该签证有效期通常为1-5年。
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